Alleanza nella farmaceutica per l’inclusività lgbtq+

alleanza tra aziende farmaceutiche per l’inclusività Lgbtq+

Un’importante iniziativa ha preso forma in Italia, dove cinque gruppi, con Bristol Myers Squibb Italia come capofila, hanno deciso di unirsi per affrontare le sfide legate ai diritti della comunità Lgbtq+. Questo progetto rappresenta la prima alleanza nel settore farmaceutico italiano dedicata alla promozione dell’inclusività e del rispetto dei diritti delle persone Lgbtq+.

contesto attuale dei diritti Lgbtq+ in Italia

Secondo i dati forniti da Ilga Europe 2025, l’Italia occupa il 35° posto su 49 nazioni europee riguardo al rispetto e alla tutela dei diritti Lgbtq+, con un punteggio significativamente inferiore alla media europea. Inoltre, il Paese risulta essere il primo nell’Unione Europea per omicidi a sfondo transfobico, evidenziando una grave necessità di cambiamento culturale e sociale.

obiettivi dell’alleanza

In occasione del Pride Month, le aziende coinvolte hanno delineato un manifesto contenente tre obiettivi principali da raggiungere entro i prossimi due anni:

• Formazione: Promuovere una cultura condivisa sui temi Lgbtq+, attraverso programmi di alfabetizzazione e sensibilizzazione all’interno delle aziende.
• Sostegno esterno: Collaborare con associazioni di volontariato per contrastare l’omolesbobitransfobia.
• Pratiche inclusive: Sviluppare politiche aziendali che favoriscano l’autenticità sul luogo di lavoro, supportando così le persone della comunità Lgbtq+.

aziende partecipanti all’iniziativa

L’alleanza include diverse aziende farmaceutiche che si sono unite per sostenere questa causa comune. Le aziende partecipanti sono:

• Bristol Myers Squibb Italia
• Daiichi Sankyo Italia
• Novartis Italia
• Pfizer srl
• Takeda Italia

dichiarazioni dei leader aziendali

“Siamo orgogliosi di presentare la prima alleanza tra aziende farmaceutiche sul tema dell’inclusività Lgbtq+” afferma Fedora Gasperini, HR Director di Bristol Myers Squibb Italia. Questa iniziativa è stata concepita dai membri del team Pride Alliance ed è destinata a creare un impatto significativo nella società italiana.”

prospettive future dell’alleanza

Nelle prossime settimane, le aziende aderenti si concentreranno sull’attuazione degli obiettivi stabiliti nel manifesto, impegnandosi attivamente contro ogni forma di discriminazione. Il manifesto sarà accessibile sui siti web aziendali per garantire trasparenza e coinvolgimento della comunità.