Licenziamenti di massa in disney: cosa succede ai marvel studios

Le lavorazioni dei futuri titoli Marvel continuano, mentre si avvicinano le riprese di Avengers: Secret Wars e il reboot degli X-Men. Nelle stesse ore, però, emergono notizie significative sul fronte aziendale: la Disney avrebbe licenziato oltre 1.000 dipendenti, con conseguenze particolarmente pesanti sul team Visual Development dei Marvel Studios.

licenziamenti disney: oltre 1.000 dipendenti coinvolti e impatto su marvel

La notizia riguarda un’ondata di licenziamenti avvenuta nelle ultime ore. La Disney ha un nuovo amministratore delegato, Josh D’Amaro, e il suo mandato sarebbe iniziato con riduzioni del personale che avrebbero interessato più di 1.000 ex dipendenti.

Secondo quanto riportato da Forbes, i Marvel Studios risulterebbero tra le aree più colpite: in base alle informazioni diffuse, sarebbe stata licenziata quasi l’intera squadra di Visual Development, team che aveva ottenuto anche un riconoscimento Oscar.

Non sono stati forniti i nomi completi dei professionisti coinvolti. La fonte indica però che molti membri avessero lavorato per i Marvel Studios negli ultimi dieci anni. Al momento, risulterebbe rimasto in carica un piccolo staff con il compito di coordinare l’assunzione di concept artist di progetto in progetto.

team visual development e concept art: conseguenze sullo sviluppo marvel

La riduzione del personale, oltre a rappresentare un piano di contenimento dei costi, si inserisce in un momento in cui la produzione Marvel si sta preparando al passaggio dalla Saga del Multiverso alla Saga dei Mutanti. La Fase 7 viene indicata come l’inizio di questo nuovo percorso.

La concept art viene considerata un elemento centrale per definire l’impianto visivo dei progetti Marvel, dai film alle serie. Per questo, la composizione ridotta del team operativo chiamato a coordinare le attività di concept art alimenta interrogativi sulle ricadute del cambiamento sul franchise.

smantellamento di team home entertainment ed epk: riduzioni anche in marketing e pr

Altri dettagli riguardano lo smantellamento dell’intero team di home entertainment della Disney, insieme al team EPK (Electronic Press Kit). La fonte riporta anche un ridimensionamento del dipartimento di pubbliche relazioni.

Tra le informazioni più rilevanti emerge l’uscita di Dustin Sandoval, indicato come Vicepresidente Senior del Marketing Digitale Globale. La sua attività, secondo quanto riportato, avrebbe riguardato campagne di marketing digitale per importanti produzioni Disney.

dustin sandoval e campagne digitali: esempi citati dalla fonte

La fonte collega Sandoval a iniziative promozionali legate a successi Disney, tra cui Avengers: Endgame e Avatar: The Way of Water. Per il film Il Regno delle Scimmie - Kingdom of the Planet of the Apes, viene riportato che la strategia di promozione avrebbe previsto vere scimmie a cavallo in diverse città degli Stati Uniti.

impatto su dipartimenti marvel: produzione, fumetti, franchise, finanza e legale

Secondo la rivista specializzata The Wrap, l’effetto dei licenziamenti avrebbe interessato i dipendenti Marvel in sedi come Burbank e New York. L’indicazione riguarda quasi tutti i settori della divisione, includendo produzione cinematografica e televisiva, fumetti, franchise, finanza e legale.

motivazioni dichiarate: riduzione della produzione e integrazione aziendale

La decisione sarebbe stata guidata da una riduzione complessiva della produzione cinematografica e televisiva Marvel. La fonte collega questo aggiustamento a una programmazione considerata gonfiata negli anni passati, legata anche alla necessità di nuovi contenuti per Disney+.

Tra i fattori citati figurano anche le efficienze legate all’integrazione di Marvel Entertainment in Marvel Studios e l’attenzione già presente su efficienza operativa e gestione dei costi.

lettera di josh d’amaro: riorganizzazione marketing e approccio alla transizione

Josh D’Amaro avrebbe comunicato i licenziamenti in una lettera inviata al personale Disney. Nel testo riportato dalla fonte, viene descritto un progetto di organizzazione unificata per marketing e brand, presentato a gennaio, con l’obiettivo di servire i consumatori in modo più integrato.

La lettera indica che, negli ultimi mesi, sarebbero state valutate diverse modalità per snellire le attività in vari settori dell’azienda, così da garantire creatività e innovazione di livello mondiale richieste dal pubblico.

Viene specificato che, in seguito a questa valutazione e alla rapida evoluzione dei settori coinvolti, l’azienda procederà con l’eliminazione di alcune posizioni in diverse aree. La fonte riporta inoltre che le comunicazioni ai dipendenti interessati avrebbero già preso avvio.

Nel messaggio viene ribadita la centralità di compassione e rispetto. La priorità dichiarata durante la transizione sarebbe supportare le persone colpite, aiutandole ad affrontare il futuro tramite risorse, orientamento e supporto diretto.

personaggi e figure citate nella fonte

• Josh D’Amaro
• Dustin Sandoval