Pisa guida l’innovazione nel settore sanitario con Aoup
premiazione dell’azienda ospedaliero-universitaria pisana
Il riconoscimento ricevuto dall’Azienda ospedaliero-universitaria pisana all’ottava edizione del Lean Healthcare Award rappresenta un importante traguardo nel contesto della riorganizzazione dei servizi sanitari in Italia. Quest’anno, la competizione ha visto la partecipazione di oltre 250 progetti presentati da 93 aziende sanitarie, sia pubbliche che private, provenienti da 11 regioni italiane.
risultati ottenuti e premi ricevuti
L’Aoup ha conquistato il primo premio nella categoria dedicata ai “progetti innovativi” e si è classificata al secondo posto tra le realtà che hanno adottato il lean thinking come strategia aziendale. Questo risultato conferma l’andamento positivo degli anni precedenti: nel 2022 l’Aoup aveva ottenuto il primo posto, mentre nel 2023 e 2024 si era piazzata seconda.
il progetto vincente: Newborn new desk
Il progetto premiato per la sua innovatività è intitolato “Newborn new desk: il laboratorio a km zero”. Questa iniziativa è stata realizzata grazie alla sinergia tra il Laboratorio analisi e il dipartimento Materno-infantile. Grazie a questo approccio, i campioni di sangue prelevati dai neonati ricoverati nella terapia intensiva non devono più essere inviati al laboratorio centrale; le analisi vengono effettuate direttamente in reparto. Ciò consente una riduzione dei tempi per le diagnosi di sepsi e una somministrazione più adeguata degli antibiotici, contribuendo così a migliorare complessivamente il benessere dei neonati.
partecipazione alla cerimonia di premiazione
La cerimonia di premiazione ha avuto luogo a Roma e ha visto la presenza delle seguenti personalità:
- Katia Belvedere – Direttrice generale
- Giuliana Fabbri – Direttrice sanitaria
- Jacopo Guercini – Responsabile del lean team aziendale
- Federica Lunardi – Referente del progetto Newborn